Incontro Miur-sindacati ATA/organici stabili pluriennali e di rete per le certezze del personale e la qualità del servizio. La Uil propone una profonda revisione

In data 14 novembre si è tenuto un incontro tra i sindacati scuola ed il Miur, sulla revisione degli organici ATA. Per il MIUR hanno partecipato il Direttore del personale, per la UIL scuola Antonello Lacchei.
Dando seguito agli impegni assunti nella precedente riunione i rappresentanti del MIUR hanno fornito una serie di dati riassuntivi relativi alle aggregazioni di posti per tipologia di istituto e per profilo.
Da parte sindacale è stata evidenziata l’inadeguatezza del sistema di ripartizione dei posti per scuola.
La UIL Scuola ha chiesto di procedere attraverso una profonda modifica del sistema di distribuzione dell’organico tenendo conto dei reali bisogni delle scuole e dei nuovi carichi di lavoro.
Serve un nuovo modello di ripartizione dei posti che garantisca stabilità e certezze al personale e ponga le condizioni per migliori condizioni di esercizio e maggiore qualità del lavoro ATA.
Secondo la UIL è possibile costituire a partire dall’organico di fatto, un organico funzionale pluriennale di scuola, dando attuazione alle norme del decreto Monti sulle reti di scuole. Questo consentirebbe di qualificare personale amministrativo e tecnico per estendere gradualmente l’area tecnica a tutte le scuole e per centralizzare complessi processi amministrativi come le ricostruzioni di carriere e le pratiche pensionistiche. Un vero e proprio organico di rete. In questo contesto è inoltre necessario prevedere la costituzione di posti di area C.
Le riunioni proseguiranno nei prossimi giorni con l’approfondimento dei dati aggregati per area geografica.

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